В июне 2025 года компании в Ханты-Мансийском автономном округе — Югре заявили о необходимости в 8,9 тысячах сотрудников. Из них 2,2 тысячи вакансий приходится на рабочий персонал, что составляет 25% от общего числа. Исследование, проведённое экспертами портала hh.ru, показало, что наиболее востребованными остаются специалисты рабочих профессий, а также сферы продаж и строительства. Данные аналитиков приводит «Сургутская трибуна».
На втором месте по популярности — сфера продаж и обслуживания клиентов (1,9 тысячи вакансий, 21%). Третье место занимает сфера строительства и недвижимости (1,7 тысячи вакансий, 18%). Также высоким спросом пользуются работники производственной и сервисной сферы (1,6 тысячи вакансий, 18%) и специалисты транспортно-логистической отрасли (1,5 тысячи вакансий, 17%).
Несмотря на общий высокий спрос на рабочую силу, аналитики отмечают небольшое снижение спроса на персонал в регионе — количество вакансий в июне уменьшилось на 1% по сравнению с маем. Наиболее значительное снижение спроса наблюдается в следующих областях:
Закупки (-21% вакансий) Юристы (-19% вакансий) Сельское хозяйство (-14% вакансий) Добыча сырья (-13% вакансий)
В то же время, в некоторых отраслях наблюдается рост потребности в кадрах:
Спортивные клубы, фитнес, салоны красоты (+38% вакансий) Наука, образование (+22% вакансий) Стратегия, инвестиции, консалтинг (+13% вакансий) Высший и средний менеджмент (+11% вакансий) Управление персоналом, тренинги (+11% вакансий) Маркетинг, реклама, PR (+10% вакансий).
ИА «Уральский меридиан» писало, что эксперты прогнозируют, что к 2030 году в промышленности Урала будет не хватать до 4 млн специалистов.