Бухгалтер коррекционной школы №72 в Челябинске сообщает о том, что ей сократили заработную плату до прожиточного минимума – чуть более 11 тысяч рублей из-за жалобы на новый трудовой договор.
Историю женщины опубликовало челябинское СМИ. Сотрудница школы призналась журналистам, что проблемы с зарплатой уже довели ее до больничной койки. Недавно ее прямо с работы увезли на скорой, заявила Елена Николаева корреспонденту сайта 74.ru.
С ее слов, почти два месяца назад ей предложили подписать новый трудовой договор, в котором оклад был прежним, а дополнительные выплаты сокращались. В дирекции пояснили, что это вынужденная мера из-за сокращения фонда оплаты труда. Бухгалтер решила написать жалобы в контролирующие органы. Позже узнала, что лишилась еще одной выплаты: за личный вклад в достижение эффективности учреждения».
«Я потом стала спрашивать, какая мотивация — по работе они мне вообще никаких претензий не выдвинули. Нормального ответа я не услышала», — рассказала женщина.
Позже руководитель ей объяснил, что она не выполнила план и распоряжений директора. Сама бухгалтер отрицает все указанные на нее жалобы. В городском управлении образования по ситуации смогли лишь указать на то, что все средства на оплату труда сотрудникам были переведены в полном объеме.
Ранее ИА «Уральский меридиан» рассказывало, что в социальной сети появился документ, который адресован Алексею Текслеру, губернатору Челябинской области от учителей СОШ №1 города Верхнеуральска. В обращении сказано, что учителя собираются устроить бойкот из-за низких заработных плат. В тексте письма главе региона педагоги рассказывают, что в их школе за многое им не платят положенных денег. В пример приводится проведения учителями: ОГЭ и ЕГЭ, школьных летних лагерей, проверку олимпиад и всероссийских проверочных работ.
На Южном Урале педагоги пригрозили бойкотом из-за понижения зарплат
Фото превью: с сайта yandex.ua