В Екатеринбурге предложено возобновить практику распределения выпускников. С такой инициативой выступила директор департамента благоустройства администрации города Тамара Благодаткова на ОТВ-Екатеринбург. По мнению чиновницы, это может помочь в решении проблемы нехватки кадров в сфере озеленения.
«В советское время выпускники были обязаны отработать как минимум три года на закрепленном месте, что частично решало вопросы с кадрами», — сказала Благодаткова.
Тамара Благодаткова отмечает, что в сфере благоустройства Екатеринбурга не хватает около 25% сотрудников. Основная причина этого заключается не в уровне заработной платы, а в условиях труда.
По её словам, работа на улице, независимо от погодных условий, привлекает не всех. Дефицит кадров, включающий также водителей и механизаторов, остается на уровне 25%. В прошлом году уровень заработной платы был повышен, что отразилось на всех специальностях.
Кроме того, директор департамента благоустройства администрации города сообщила о планах по замене деревьев тополя и возможностях безопасного купания в реке Исеть.
ИА «Уральский меридиан» писало, что в Екатеринбурге обсудили современное образование и выбор вузов выпускниками.